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Agent de gestion prévisionnelle
Agent de planification de gestion
Agente de gestion prévisionnelle
Agente de planification de gestion
Gestion des carrières
Gestion prévisionnelle
Gestion prévisionnelle des approvisionnements
Gestion prévisionnelle des carrières
Gestion prévisionnelle des emplois
Gestion prévisionnelle des qualifications
Gestion prévisionnelle du personnel
Planification de gestion
Système de gestion administrative planifiée

Translation of "gestion prévisionnelle des carrières " (French → English) :

TERMINOLOGY
see also In-Context Translations below
gestion des carrières | gestion prévisionnelle des carrières

career management
gestion > gestion des ressources humaines
gestion > gestion des ressources humaines


agent de planification de gestion [ agente de planification de gestion | agent de gestion prévisionnelle | agente de gestion prévisionnelle ]

management planning officer
Désignations des emplois (Généralités) | Planification d'organisation
Occupation Names (General) | Organization Planning


gestion prévisionnelle | planification de gestion | système de gestion administrative planifiée

management planning
IATE - Management
IATE - Management


gestion prévisionnelle

management planning [ management development | strategic planning | Strategic management(STW) ]
40 ENTREPRISE ET CONCURRENCE | MT 4021 gestion administrative | BT1 technique de gestion | RT modèle économique [1631]
40 BUSINESS AND COMPETITION | MT 4021 management | BT1 management techniques | RT economic model [1631]


gestion prévisionnelle des qualifications

forward-looking management of qualifications
IATE - EMPLOYMENT AND WORKING CONDITIONS
IATE - EMPLOYMENT AND WORKING CONDITIONS


gestion prévisionnelle | planification de gestion

management planning | forward management
gestion > direction et stratégie de gestion
gestion > direction et stratégie de gestion


gestion prévisionnelle des emplois

forward-looking management of employment
IATE - EMPLOYMENT AND WORKING CONDITIONS
IATE - EMPLOYMENT AND WORKING CONDITIONS


gestion prévisionnelle des approvisionnements

forward management of supplies
gestion > gestion de l'approvisionnement
gestion > gestion de l'approvisionnement


gestion prévisionnelle du personnel

enterprise manpower planning
Travail et emploi | Gestion budgétaire et financière
Labour and Employment | Financial and Budgetary Management


gestion prévisionnelle des approvisionnements

forward management of supplies
Gestion des stocks et du matériel | Coopération et développement économiques
Inventory and Material Management | Economic Co-operation and Development
IN-CONTEXT TRANSLATIONS
La législation nationale applicable aux chercheurs expérimentés et à ceux en fin de carrière doit, par ailleurs, davantage valoriser le mérite plutôt que l’ancienneté et introduire plus de souplesse dans la gestion de leurs carrières.

Furthermore, national legislation applicable to senior and end-of-career researchers values performance more and more over seniority and is introducing more flexibility in the management of their careers.


La législation nationale applicable aux chercheurs expérimentés et à ceux en fin de carrière doit, par ailleurs, davantage valoriser le mérite plutôt que l’ancienneté et introduire plus de souplesse dans la gestion de leurs carrières.

Furthermore, national legislation applicable to senior and end-of-career researchers values performance more and more over seniority and is introducing more flexibility in the management of their careers.


35. appelle à un dialogue approfondi avec les partenaires sociaux, les entreprises, les universités, les organisations non gouvernementales et les médias afin de se préparer à ces mutations démographiques; souligne que les gains de productivité dépendront principalement, à l'avenir, de l'investissement dans la recherche et le développement et dans les innovations technologiques, et insiste sur la nécessité vitale pour les entreprises d'anticiper leurs besoins en compétences par la gestion prévisionnelle des emplois et ...[+++]

35. Calls for an in-depth dialogue with the social partners, business, academia, non-governmental organisations and the media in order to prepare for these demographic changes; stresses that future productivity gains will depend chiefly on investment in research and development and in technological innovations, and insists on the vital need for companies to anticipate their skills requirements through forward-looking management of jobs and careers and, through investment in lifelong learning, to assist employees in upgrading their skills;


35. appelle à un dialogue approfondi avec les partenaires sociaux, les entreprises, les universités, les organisations non gouvernementales et les médias afin de se préparer à ces mutations démographiques; souligne que les gains de productivité dépendront principalement, à l'avenir, de l'investissement dans la recherche et le développement et dans les innovations technologiques, et insiste sur la nécessité vitale pour les entreprises d'anticiper leurs besoins en compétences par la gestion prévisionnelle des emplois et ...[+++]

35. Calls for an in-depth dialogue with the social partners, business, academia, non-governmental organisations and the media in order to prepare for these demographic changes; stresses that future productivity gains will depend chiefly on investment in research and development and in technological innovations, and insists on the vital need for companies to anticipate their skills requirements through forward-looking management of jobs and careers and, through investment in lifelong learning, to assist employees in upgrading their skills;


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37. appelle à un dialogue approfondi avec les partenaires sociaux, les entreprises, les universités, les organisations non gouvernementales (ONG) et les médias afin de se préparer à ces mutations démographiques; souligne que les gains de productivité dépendront principalement, à l'avenir, de l'investissement dans la recherche et le développement et dans les innovations technologiques, et insiste sur la nécessité vitale pour les entreprises d'anticiper leurs besoins en compétences par la gestion prévisionnelle des emplois et ...[+++]

37. Calls for an in-depth dialogue with the social partners, business, academia, NGOs and media in order to prepare for these demographic changes; stresses that future productivity gains will depend chiefly on investment in research and development and in technological innovations, and insists on the vital need for companies to anticipate their skills requirements through forward-looking management of jobs and careers and, through investment in lifelong learning, to assist employees in upgrading their skills;


- dans l'éducation et la gestion prévisionnelle des emplois et des carrières pour optimiser les ressources humaines,

- on education and forward-looking management of jobs and careers, to optimise human resources,


2. La Commission encourage l'ensemble des acteurs à développer des initiatives nouvelles en vue de renforcer l'impact de la mobilité, tant géographique que professionnelle, dans la gestion prévisionnelle des compétences et l'adaptabilité des travailleurs européens aux mutations structurelles et économiques qui frappent le continent.

2. The Commission is encouraging all players to develop new initiatives in order to strengthen the impact of goegraphical and occupational mobility in the forward management of skills and the adaptability of European workers to the structural and economic changes that are affecting the continent.


* lancer l'élaboration de la « Charte européenne du chercheur », un cadre pour la gestion de la carrière du personnel de RD, sur la base d'une réglementation volontaire;

* Launch the development of the "European Researcher's Charter", a framework for the career management for human resources in RD, based on voluntary regulation.


Les programmes qui connaissent le plus de succès recherchent des procédures simples et efficaces, proportionnelles aux montants concernés et surtout un niveau élevé d'animation, d'information et de mobilisation, et s'appuient sur une gestion prévisionnelle visant à réduire les délais entre chaque étape de la procédure décisionnelle.

The most successful programmes try to find simple and effective procedures, proportional to the sums concerned, and above all a high level of organisation, information and mobilisation, and are based on forward planning aiming to reduce the delays between each stage of decision-making.


Au nombre des autres impératifs, je citerai également la nécessité de mettre en œuvre un système d'information et de contrôle, à l'échelon communautaire, des décisions de licenciement, de renforcer la consultation avec les partenaires sociaux et, enfin, d'instaurer une gestion prévisionnelle des crises dans l'enceinte de l'observatoire européen du changement, inauguré le 23 octobre à Dublin.

Among the other vital requirements I will also mention the need to implement an information monitoring system at Community level, with regard to redundancy decisions, the need to increase consultation with social partners, and finally the need to introduce crisis-forecasting management into the European Change Observatory set up on 23 October in Dublin.




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gestion prévisionnelle des carrières

Date index:2022-08-19 -

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