Ce plan est fondé sur : une réduction significative des coûts salariaux, un repositionnement sur le « core business », l'abandon des activités déficitaires, la rationalisation des lignes et de la flotte, la volonté de s'intégrer dans un groupe performant un résultat net et un « cash-flow »positif attendus dès 2003.
Der Plan beinhaltet eine erhebliche Senkung der Lohnkosten, eine Stärkung des Kerngeschäfts des Unternehmens, die Aufgabe unrentabler Geschäftsbereiche, eine Rationalisierung von Strecken und Flotte, die Bereitschaft, sich in einen wettbewerbsfähigen Konzern einzufügen und ab 2003 einen Unternehmensüberschuss und positiven Cashflow zu erzielen.
