In contexts of decentralised collective bargaining, structures for workers' representation and the coordination of bargaining with higher levels and horizontally are crucial to secure increased productivity and employment as well as a fair share of wages for workers.
Dans des contextes de négociation collective décentralisée, des structures de représentation des travailleurs et une coordination des modalités de négociation avec les niveaux les plus élevés et au niveau horizontal sont cruciales pour garantir une productivité accrue et une hausse de l'emploi, ainsi qu'une part salariale équitable pour les travailleurs.
