Gén Natynczyk : La Stratégie de défense Le Canada d'abord prévoit, parallèlement au Centre d'entraînement de l'Arctique de Resolute, le centre d'amarrage et de ravitaillement en carburant de Nanisivik, le renforcement des capacités de la force opérationnelle interarmées du nord à Yellowknife, avec aujourd'hui un détachement à Iqaluit assurant notre présence à Alert Bay, ainsi que des centres opérationnels avancés à Inuvik, Yellowknife, Rankin et Iqaluit.

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

Gen. Natynczyk: The plans are in Canada First Defence Strategy with regard to the Arctic Training Centre in Resolute, the berthing and fuelling centre in Nanisivik, the fact that we are enhancing the capability of Joint Task Force North in Yellowknife — and they have a detachment now in Iqaluit — our presence in Alert Bay, and the forward operating locations in Inuvik and Yellowknife and Rankin and Iqaluit. You will be aware, as well, that we stood up the new reserve unit, again a ...[+++]

http://www.parl.gc.ca/content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-05]

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Le lcol Bariteau : Je ne travaille pas directement avec les centres de recrutement car mon patron, qui est le commandant du groupe de recrutement, en plus de m'avoir sous sa gouverne, a aussi tous les commandants des centres de recrutement et tous les détachements des centres de recrutement.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

LCol. Bariteau: I do not work directly with the recruiting centres because my boss, who is the commander of the recruiting group, besides having me under him also has all the recruiting centre commanders and all the recruiting centre detachments reporting to him.

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) (...) [HTML] [2014-09-03]

http://www.parl.gc.ca/Content/ (...) [HTML] [2014-09-03]

1. constate qu'en 2012, un montant de 58,2 millions d'EUR a été mis à la disposition du Centre européen de prévention et de contrôle des maladies au titre du budget général de l'Union; tient à préciser que ce montant représente 0,042 % du budget global de l'Union européenne; note que 187 postes sur 200 étaient pourvus à la fin de l'année 2012 et que 91 agents contractuels et experts nationaux détachés étaient employés par le Centre; prend acte de l'amélioration du taux d'occupation par rapport à 2011;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]

1. Notes that in 2012 an amount of EUR 58.2 million have been made available to the European Centre for Disease Prevention and Control through the General EU budget; likes to stress that this amount represents 0.042% of the overall EU budget; takes note that 187 posts out of 200 had been filled by the end of 2012 and that 91 contract agents and seconded national experts were employed by the Centre; acknowledges the improved occupation rate compared to 2011;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2014-04-01]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2014-04-01]

10. prend acte des efforts consentis afin de pourvoir les 130 postes inscrits à l'organigramme pour 2008; se félicite du recrutement de 54 agents supplémentaires (agents temporaires, agents contractuels et experts nationaux détachés), ce qui porte à 101 le nombre de postes occupés à la fin de l'exercice 2008 et contribue ainsi à permettre au Centre de fonctionner et de mener à bien les tâches qui lui ont été attribuées; déplore le fait que, pour 16 procédures de recrutement, un nouvel avis de vacance ait dû être publié; appuie les ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-05-04]

10. Notes the efforts made to implement the authorised establishment plan of 130 posts in 2008; welcomes the recruitment of 54 additional staff (temporary agents, contract agents and seconded national experts), resulting in 101 occupied posts by the end of 2008, which will help to ensure the operability of the Centre and enable it to achieve the tasks assigned to it; regrets the fact that 16 recruitment procedures needed to be re-advertised; supports the Centre's measures to improve the situation; welcomes the Centre's revision of its internal organisation;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-05-04]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-05-04]

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10. prend acte des efforts consentis afin de pourvoir les 130 postes inscrits à l'organigramme pour 2008; se félicite du recrutement de 54 agents supplémentaires (agents temporaires, agents contractuels et experts nationaux détachés), ce qui porte à 101 le nombre de postes occupés à la fin de l'exercice 2008 et contribue ainsi à permettre au Centre de fonctionner et de mener à bien les tâches qui lui ont été attribuées; déplore le fait que, pour 16 procédures de recrutement, un nouvel avis de vacance ait dû être publié; appuie les ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-04-20]

10. Notes the efforts made to implement the authorised establishment plan of 130 posts in 2008; welcomes the recruitment of 54 additional staff (temporary agents, contract agents and seconded national experts), ending up with 101 occupied posts by the end of 2008, which will help to ensure the operability of the Centre and enable it to achieve the tasks assigned to it; regrets the fact that 16 recruitment procedures needed to be re-advertised; supports the Centre’s measures to improve the situation; welcomes the Centre's revision of its internal organisation;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-04-20]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-04-20]

17. invite les États membres à accroître l'efficacité des centres SOLVIT en détachant des fonctionnaires de leurs services compétents pour faciliter le règlement d'affaires qui dépassent les compétences de SOLVIT (SOLVIT+), en veillant à ce que les centres SOLVIT aient un accès correct à l'expertise juridique au sein de leur administration; prie instamment la Commission d'accélérer la fourniture d'évaluations juridiques informelles aux centres SOLVIT;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-03-08]

17. Calls on the Member States to increase the efficiency of SOLVIT centres by providing civil servants from within the relevant departments in order to facilitate the resolution of cases which are outside the remit of SOLVIT (SOLVIT+), as well as by ensuring proper access to legal expertise for SOLVIT centres within their administration; urges the Commission to speed up the provision of informal legal assessments to SOLVIT centres;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-03-08]

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17. invite les États membres à accroître l'efficacité des centres SOLVIT en détachant des fonctionnaires de leurs services compétents pour faciliter le règlement d'affaires qui dépassent les compétences de SOLVIT (SOLVIT+), en veillant à ce que les centres SOLVIT aient un accès correct à l'expertise juridique au sein de leur administration; prie instamment la Commission d'accélérer la fourniture d'évaluations juridiques informelles aux centres SOLVIT;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2010-03-08]

17. Calls on the Member States to increase the efficiency of SOLVIT centres by providing civil servants from within the relevant departments in order to facilitate the resolution of cases which are outside the remit of SOLVIT (SOLVIT+), as well as by ensuring proper access to legal expertise for SOLVIT centres within their administration; urges the Commission to speed up the provision of informal legal assessments to SOLVIT centres;

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http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2010-03-08]

Des experts travaillant pour les instituts des États membres pourraient être détachés au Centre pour y effectuer des stages dans le cadre de leur développement professionnel.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-07-22]

Experts from Member State institutes could be seconded to the Centre on placements as part of their professional development.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-07-22]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2003-07-22]

Le Conseil a marqué son accord sur deux projets de décision du Comité des Ambassadeurs ACP-CE, qui visent à adapter le barème des rémunérations et les tranches d'imposition du personnel du Centre pour le développement de l'entreprise et à modifier le règlement intérieur du Centre en vue d'accroître la durée maximum de détachement des experts.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-07-14]

The Council endorsed two draft Decisions of the ACPEC Committee of Ambassadors, aimed at increasing the remuneration scale and taxable amounts for staff of the Centre for the Development of Enterprise and amending the Centre's internal regulation so as to increase the maximum duration of service of seconded experts.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2003-07-14]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2003-07-14]

M. Zink, 51 ans, de nationalité allemande, ayant près de 25 années d'expérience des problèmes du développement international travaille depuis 15 ans au service de la Commission européenne et a été détaché, en mai 2001, pour assurer la mission de chef des opérations au centre de Belgrade de l'Agence. L'agence a son siège à Thessalonique et est dotée de centres opérationnels établis à Belgrade, Pristina, Podgorica et Skopje.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2002-09-26]

Mr Zink, a 51-year old German national with some 25 years experience in international development, has been 15 years with the European Commission, which seconded him in May 2001 to hold the position of Head of Operations in the Agency's Belgrade office. The Agency has its headquarters in Thessaloniki, and operational centres in Belgrade, Pristina, Podgorica and Skopje.

http://europa.eu/rapid/press-r (...) (...) [HTML] [2002-09-26]

http://europa.eu/rapid/press-r (...) [HTML] [2002-09-26]

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détachement du centre uncifc

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