Gender equality and women's empowerment || Prevent and eliminate all forms of violence against women and girls Could include sexual violence, child marriage, female genital mutilation and femicide, access to justice || End all forms of discrimination against women and girls Could include access to economic opportunities, productive assets and income, legislation and rights, division of responsibilities between women and men || Increase women’s represen ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

Égalité entre les hommes et les femmes et émancipation des femmes || Prévenir et éliminer toute forme de violence à l’encontre des femmes et des filles Pourrait inclure la violence sexuelle, le mariage des enfants, les mutilations génitales féminines et l’assassinat de femmes et de filles, l’accès à la justice || Mettre fin à toute forme de discrimination à l’encontre des femmes et des filles Pourrait inclure l’accès aux opportunités économiques, aux biens de production et aux revenus, la ...[+++]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2017-12-31]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2017-12-31]

Calls on the Commission to exploit and better target the Digital Agenda and the Digital Single Market Strategy with a view to addressing the severe gender gap within the ICT sector and fostering the full integration of women into the sector, particularly in relation to technical and telecommunication professions, to foster education and training of women and girls in ICT and other STEM subjects, to increase the visibility of women in the digital arena, to enhan ...[+++]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2016-04-27]

demande à la Commission de tirer parti de la stratégie numérique pour l'Europe et de la stratégie pour le marché unique numérique et de mieux les orienter en vue de faire face aux graves disparités entre les hommes et les femmes dans le secteur des TIC et d'y favoriser l'intégration pleine et entière des femmes, notamment dans les métiers techniques et ceux des télécommunications, de promouvoir l'éducation et la formation des femme ...[+++]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) (...) [HTML] [2016-04-27]

http://eur-lex.europa.eu/legal (...) [HTML] [2016-04-27]

72. Calls on the Montenegrin Government to increase the human and financial resources available to the Department for Gender Equality, the implementation of the legal and institutional framework for enforcing gender equality and the Gender Equality Action Plan;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-05-19]

72. invite le gouvernement monténégrin à accroître les ressources financières et humaines mises à la disposition du département responsable de l'égalité des genres, de la mise en œuvre du cadre juridique et institutionnel visant à faire respecter l'égalité des genres et du plan d'action pour l'égalité des genres;

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-05-19]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-05-19]

41. Underlines the importance of ensuring that programmes and actions for women’s empowerment in the region are based on three levels of intervention: first, at institutional level, by pushing for gender equality through reforms in the legal framework and new pieces of legislation, including the provision of technical support; secondly, by supporting civil society organisations that can advocate in ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-11]

41. souligne l'importance de veiller à ce que les programmes et les actions en faveur de l'émancipation des femmes dans cette région reposent sur trois niveaux d'intervention: tout d'abord au niveau institutionnel en préconisant l'égalité de genre à travers une réforme du cadre juridique et de nouveaux actes législatifs, en apportant notamment une aide technique; deuxièmement en soutenant les organisations de la société civile qui sont en mesure de défendre les droits des femmes et d'accroître leur participation au processus de prise de décisio ...[+++]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2013-03-11]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2013-03-11]

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Arrangements in accordance with the institutional and legal framework of Member States for the involvement of bodies responsible for gender equality throughout the preparation and implementation of programmes, including the provision of advice on gender equality in ESI Fund related activities.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2014-07-16]

Des modalités conformes au cadre institutionnel et juridique des États membres, en vue d’associer les organes chargés de promouvoir l’égalité entre les hommes et les femmes à l’ensemble de la préparation et de l’exécution des programmes, notamment en fournissant des conseils en matière d’égalité entre les hommes et les femmes dans les activités liées aux Fonds ESI.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2014-07-16]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2014-07-16]

Gender equality is vital for fulfilling the EU objectives of economic and social cohesion and of a high level of employment, as well as for ensuring sustainable growth and competitiveness, and for tackling the demographic challenge.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2014-05-20]

L'égalité entre les femmes et les hommes est essentielle en vue de réaliser les objectifs que constituent pour l'UE la cohésion économique et sociale et un niveau élevé d'emploi, ainsi que de garantir une croissance durable et la compétitivité et de relever le défi démographique.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2014-05-20]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2014-05-20]

— Arrangements in accordance with the institutional and legal framework of Member States for the involvement of bodies responsible for gender equality throughout the preparation and implementation of programmes, including the provision of advice on gender equality in ESI Fund-related activities.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2013-12-16]

— des modalités conformes au cadre institutionnel et juridique des États membres, en vue d'associer les organes chargés de promouvoir l'égalité entre les hommes et les femmes à l'ensemble de la préparation et de l'exécution des programmes, notamment en fournissant des conseils en matière d'égalité entre les hommes et les femmes dans les activités liées aux Fonds ESI.

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) (...) [HTML] [2013-12-16]

https://eur-lex.europa.eu/lega (...) [HTML] [2013-12-16]

The Commission must promote and contribute to training and information measures on existing legislation, which should be specifically aimed at the key stakeholders, including the bodies responsible for equality matters, the judiciary, the legal profession, NGOs and the social partners.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-31]

La Commission doit promouvoir et appuyer les actions de formation et d'information concernant la législation existante en s'adressant en particulier aux principaux intéressés, notamment aux instances chargées des questions d'égalité, aux juges, aux juristes, aux ONG et aux partenaires sociaux.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2009-03-31]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2009-03-31]

It must focus instead on analysing the data in detail and drafting the advice and guidelines needed to mainstream the concept of gender equality effectively in the European legal system.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2006-03-13]

Il doit au contraire se concentrer sur l’analyse en détail des données et sur l’élaboration des conseils et des lignes directrices nécessaires pour intégrer le concept d’égalité hommes-femmes efficacement dans le système juridique européen.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2006-03-13]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2006-03-13]

In fact, since the adoption of the Treaty of Amsterdam, the concept of non-discrimination, which until then had been intrinsically linked to the issue of gender equality, for which an intricate legal battery and abundant case law exists, has been extended to include other parameters, set out in Article 13 of the EC Treaty.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-12-11]

De fait, depuis l'adoption du traité d'Amsterdam, la notion de non-discrimination, qui était jusque là intrinsèquement liée à la question de l'égalité hommes-femmes, pour laquelle existe un arsenal juridique complexe et une abondante jurisprudence, s'est étendue à d'autres paramètres, repris à l'article 13 du traité CE.

http://www.europarl.europa.eu/ (...) (...) [HTML] [2005-12-11]

http://www.europarl.europa.eu/ (...) [HTML] [2005-12-11]

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Date index:2021-03-11 -

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