Monsieur le président, le rapport comporte neuf recommandations qui portent sur le rythme des campagnes de recrutement; le besoin pour du recrutement ciblé; l'imposition d'une not
e de passage pour l'examen; la possibilité de regrouper le comit
é consultatif et le jury de sélection du président; l'application de la prérogative ministérielle dans le processus de sélection des commissaires, comme prévu en 2004; le maintien de la pratique selon laquelle le gouverneur en conseil doit fournir trois noms pour chaque poste vacant; l'info
...[+++]rmation continue des candidats éventuels à des nominations ou à des renouvellements de mandats; des mandats initiaux de trois ans; et des renouvellements de mandats pour une période de cinq ans, puis de deux ans.The report contains, Mr. Chairman, nine recommendations dealing with the timeliness of recruitment campaigns; the need for targeted advertising; implementation of t
he exam pass mark; consideration of merging the advisory panel and chairperson's selection board; ministerial involvement in determining membership of selection boards, as was intended in 2004; maintenance of the practice of providing the Governor in Council several names for each vacancy; keeping candidates for appointment and reappointment apprised of their situation; making initial appointments for three years; and making re
...[+++]appointments for five and two years respectively.
